Responsabilidades: • Supervisar y gestionar los procesos y procedimientos de nómina • Garantizar el procesamiento preciso y oportuno de la nómina • Revisar los datos de nómina para verificar su precisión y cumplimiento con las regulaciones • Abordar las consultas y problemas relacionados con la nómina de los empleados • Colaborar con los departamentos de recursos humanos y finanzas para mantener los registros de nómina • Mantenerse al tanto de los cambios en las regulaciones de nómina y los requisitos de cumplimiento Requisitos: • Licenciatura en contabilidad, finanzas o un campo relacionado • Conocimiento de los principios, prácticas y regulaciones de nómina • Gran atención a los detalles y la precisión • Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo • Dominio de Microsoft Excel y otro software relevante •Capacidad para mantener la confidencialidad y manejar la información confidencial con discreción Habilidades preferidas: • Certificación profesional en nómina (por ejemplo, CPP, FPC) • Experiencia con software o sistemas de nómina • Familiaridad con las leyes y regulaciones tributarias relacionadas con la nómina • Fuertes habilidades comunicativas e interpersonales • Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo,